Информируем Вас о том, что с 11 марта 2013 года данная версия сайта является архивной и её обновление прекращается. Новым адресом официального сайта администрации МО ГО "Сыктывкар" является сыктывкар.рф
?? ??????? ????? ????? ???????? ??????

Портал государственных услуг


Общественная палата РК

Столица Коми АССР в годы коммунистического строительства.На этапе коммунистического строительсва

Версия для печати Отправить на e-mail

31.05

2008

XXIV и XXV съезды КПСС научно определили основные стратегические задачи партии во всех областях общественной жизни и в главной из них — экономике, выработали принципиально важные решения, выражающие назревшие потребности практики. Для девятой и десятой пятилеток характерен переход экономики страны в целом на рельсы интенсификации производства и повышения его эффективности на базе ускорения научно-технического прогресса. Перед трудящимися Сыктывкара стояла задача: успешно освоить новые мощности, введённые в 60-е годы, За 1971-1980 годы предусматривалось увеличить: производство целлюлозы (по варке) — почти в три раза, бумаги — в 6 раз, пиломатериалов — почти в 2 раза, сборных железобетонных изделий — в полтора раза и т.д. Общий объём промышленного производства должен был превысить уровень 1970 года почти в три раза. Сыктывкарцы одними из первых в Коми АССР поддержали почин москвичей и ленинградцев — инициаторов всенародного соревнования за досрочное выполнение планов девятой пятилетки. Коллектив лесокомбината обязался к 7 ноября 1975 года дать сверх плана продукции на три миллиона рублей, строители и монтажники треста Комипромжилстрой приняли встречный план: "Пятилетку — за четыре года и пять месяцев!". Взяв повышенные социалистические обязательства в ознаменование 50-летия Союза ССР, рабочие и инженерно-технические работники предприятий Сыктывкара трудились под девизом "15 союзным республикам - 15 недель ударного труда!" Инициатором многих творческих планов выступал коллектив Сыктывкарского лесопромышленного комплекса. В 1972-1973 годах на общих собраниях рабочих сквозных смен и в соревновании комсомольско-молодёжных коллективов зародилось соревнование сквозных смен и всего технологического потока. В начале 1974 года на собрании рабочих сквозной смены №3, работу которой координировала диспетчер А.В. Тарабукина. коллектив смены принял повышенные социалистические обязательства и вызвал на трудовое соперничество рабочих и служащих первой смены. Партком и заводской комитет комплекса одобрили инициативу коллектива смены №3 и рекомендовали охватить этой формой трудового соперничества все смены основных производств. Администрация совместно с общественностью комплекса разработала положение о социалистическом соревновании коллективов сквозных смен. Результаты работы коллектива в первом квартале 1974 года показали эффективность новой формы трудового состязания. По итогам хозяйственной деятельности коллектив ЛПК завоевал первое место среди предприятий Сыктывкара и переходящее Красное знамя. В ноябре 1974 года выездное заседание Президиума Коми областного Совета профсоюзов одобрило инициативу коллектива Сыктывкарского ЛПК по организации социалистического соревнования между сквозными сменами всего технологического потока и рекомендовало этот опыт распространить на других предприятиях республики. Рабочие и служащие ЛПК обратились с призывом ко всем производственным коллективам республики поддержать это начинание, ещё шире развернуть социалистическое соревнование за претворение в жизнь решений XXIV съезда КПСС, досрочное выполнение планов и социалистических обязательств 1974 года, принять повышенные обязательства и встречные планы на 1975 год. Призыв эжвинцев нашёл широкий отклик. В редакцию республиканской газеты "Красное знамя" стали поступать письма, где сообщалось о внедрении этой формы соревнования в трудовых коллективах. Одними из первых в Сыктывкаре соревнование сквозных смен подхватили и организовали на ЛДК. Здесь в ходе упорного трудового соперничества победителями не раз выходили смены Е.Л. Торкова. А.П. Зовской, И.П. Парначева, бригады Н. Цыбакова. И. Калистратова, А. Жадаева. В коллективе сократились внутрисменные простои, нерегулярная подача сырья, и, в конечном счёте, увеличился удельный вес экспорта в общем объёме выпущенных пиломатериалов. Коллектив Сыктывкарского лесопромышленного комплекса стал инициатором Всесоюзного социалистического соревнования. В конце 1974 года он обратился ко всем производственным коллективам Министерства целлюлозно-бумажной промышленности с призывом развернуть социалистическое соревнование за досрочное выполнение заданий завершающего года девятой пятилетки, за увеличение выпуска целлюлозы. Этот призыв поддержали пять крупнейших предприятий отрасли (Архангельский, Котласский, Сегежский, Соломбальский целлюлозно-бумажные комбинаты и Братский лесопромышленный комплекс). На ЛПК сверх плана в 1974 году было получено более 16645 тони целлюлозы по варке, 7100 тонн бумаги, 1576 тонн картона при обязательствах соответственно — 10000, 6000 и 1500. Коллектив комплекса и в дальнейшем упорно работал над совершенствованием новой формы трудового соперничества. Особое внимание было уделено качеству конечной продукции, что нашло отражение в обязательствах и встречных планах соревнующихся коллективов. Рабочие, инженерно-технические работники и служащие Сыктывкара приняли активное участие во Всесоюзном социалистическом соревновании республик, областей, городов, коллективов предприятий промышленности, строительства, транспорта, сельского хозяйства, научно-исследовательских учреждений и других организаций. Неоднократно город Сыктывкар выходил победителем в этом трудовом соперничестве, а в 1974 году он был награждён переходящим Красным знаменем ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ. Декабрьский (1974 года) Пленум ЦК КПСС отметил, что в завершающем году пятилетки необходимо направить социалистическое соревнование на решение главных социально-экономических задач, и призвал рабочие коллективы страны рассматривать планы как минимальные. Трудящиеся Сыктывкара поддержали этот призыв, приняв напряжённые встречные планы и социалистические обязательства. Они решили реализовать продукции сверх плана на восемь миллионов рублей. Огромным стимулом успешного завершения пятилетки явилось решение апрельского (1975 года) Пленума ЦК КПСС о созыве очередного XXV съезда партии. Проанализировав выполнение социалистических обязательств и встречных планов, абсолютное большинство коллективов предприятий и организаций Сыктывкара пересмотрело их в сторону увеличения. Рабочие и служащие работали под девизом: "XXV съезду ленинской партии - вдохновенный ударный труд!". В октябре 1975 года промышленные предприятия города выполнили социалистические обязательства по реализации продукции. А к концу года сверхплановой продукции было реализовано на 10 миллионов рублей. За доблестный труд в девятой пятилетке и досрочное выполнение социалистических обязательств в честь XXV съезда партии город Сыктывкар был награждён памятным Дипломом Коми обкома КПСС. Совета Министров Коми АССР и областного Совета профсоюзов. Больших успехов добились инициаторы социалистического соревнования. За достижение крупных производственных успехов, за огромный вклад в решение задач, поставленных XXIV съездом КПСС по обеспечению народного хозяйства страны продукцией лесообработки, ЛДК был награждён Памятнымм знаком ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ "За трудовую доблесть в девятой пятилетке" и переходящим Красным знаменем ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ с занесением на Всесоюзную доску Почёта на ВДНХ СССР. Молодёжный коллектив строителей и монтажников треста Комипромжилстрой за возведение крупнейшего в стране лесопромышленного комплекса, а также за успехи, достигнутые в сооружении других производственных и жилищно-коммунальных объектов города, был награждён орденом Трудового Красного Знамени. Одной из развивающихся индивидуальных и коллективных форм соревнования стало трудовое состязание на основе комплексного плана повышения производительности труда на каждом рабочем месте, инициатором которого явился в Коми АССР рамный поток коммуниста И.Е. Калистратова из Сыктывкарского ЛДК. За наивысшую производительность труда на основе личных планов уже в 1975 году соревновалось около 15 тысяч рабочих промышленных предприятий города. 258 цехов и 734 бригады. Молодые работники Сыктывкара соревновались под девизом: "17 ударных недель — XVII съезду комсомола", "Пятилетке ударный труд, мастерство и поиск молодых", "За право подписать рапорт Ленинского комсомола XXV съезду КПСС" и т.д. В 1975 году только на промышленных предприятиях города за досрочное выполнение пятилетки боролось 185 комсомольско-молодёжных бригад. В тресте Комипромжилстрой соревнующиеся молодёжные коллективы ежемесячно выполняли нормы на 120-130 процентов. Повысилась роль традиционного соревнования трёх северных городов — Сыктывкара. Ухты и Петрозаводска — за досрочное выполнение государственных планов и заданий, улучшение жилищно-бытовых условий трудящихся. X сессия Сыктывкарского городского Совета депутатов трудящихся (1975 год) приняла решение бороться за превращение Сыктывкара в город высокопроизводительного труда, высокой культуры и образцового общественного порядка. Регулярное (поквартальное) подведение итогов, взаимная информация, деловые встречи делегаций способствовали достижению успехов в трудовом состязании трудящихся соревнующихся городов. Добившись в конце девятой пятилетки устойчивого режима работы предприятий и организаций, коммунисты города перед рабочими коллективами поставили более сложные задачи, а именно: резко повысить эффективность общественного производства и качество работы. В начале 1976 года бюро Сыктывкарского горкома партии одобрило инициативу лесопильщиков и деревообработчиков города о развёртывании социалистического соревнования за досрочное выполнение плана 1976 года под девизам: "От высокого качества труда отдельных рабочих и бригад к высокой эффективности и высокому качеству труда всего коллектива предприятия". В сентябре того же года пленум горкома КПСС, обсудил вопрос "О задачах парторганизации города по дальнейшему повышению качества продукции и работ в свете требований XXV съезда КПСС". Много было сделано для совершенствования социалистического соревнования, направленного на достижение высоких качественных показателей, на ЛДК, лесопромышленном комплексе, мебельной фирме "Север", швейной фабрике "Комсомолка". Большую роль сыграли конкурсы профессионального мастерства среди молодёжи на звание "Лучший по профессии". В 1976 году в этих конкурсах приняло участие более 10 тысяч молодых рабочих. В юбилейном 1977 году более 150 производственных бригад боролись за право называться "Бригадой высокого качества". 160 цехов и участков — за звание "Коллектив высокопроизводительного труда, высокой культуры производства и образцового порядка", 345 рабочих и специалистов ЛПК открыли лицевые счета экономии, 400 рабочих промышленных предприятий города сдавали продукцию с личным клеймом. Семь видов выпускаемой в городе продукции, в том числе кормовые дрожжи, отдельные модели детской одежды и женской обуви, в этот год были аттестованы на государственный Знак качества. На ряде предприятии (ЛПК, СМЗ, швейная фабрика "Комсомолка") успешно внедрялся метод ростовчан - "Работать без отстающих". В 1978 году по этому методу работали в основном все предприятия города, и в столице Коми АССР не стало организаций, не выполняющих государственные планы по реализации продукции. Сыктывкар был признан победителем Всероссийского социалистического соревнования и награждён переходящим Красным знаменем Совета Министров РСФСР и ВЦСПС. Строители треста Комипромжилстрой внедряли злобинский метод работы комплексных строительных бригад на принципе полного хозрасчёта. В 1973 году по методу Злобина работало 12 бригад. Экономический эффект от внедрения новой формы организации труда составил 40,7 тысячи рублей. В 1975 году на бригадный подряд перешли уже 59 бригад, которые выполнили за девятую пятилетку строительно-монтажных работ на 25 миллионов рублей. Экономия составила около 500 тысяч рублей. Хороших результатов добились бригады Г.И. Абашева, Г.С. Алешина, Д.Б. Бая, В.П. Вайнонена и Д.П. Головко. Росту творческой активности и мастерства трудовых коллективов способствовало движение наставничества. Только за последние три года 10-й пятилетки численность воспитателей молодых рабочих увеличилась в три раза и уже в 1978 году составила 1200 человек. Хорошо подготовленными наставниками показали себя О.Д. Иванова, И.М. Холопов, И.А. Ячменев (ЛДК). Б.А. Закиматов. И.В. Петров, (трест Бумпромстрой), П.И. Власов, М.К. Зарубин, А.И. Злобина, В.Ф. Маланина, Ф.Б. Сивеев (ЛПК) и многие другие. Творческая энергия трудящихся всё решительнее направлялась и на повышение эффективности производства, на быстрейшее внедрение достижений науки и техники в производство. На предприятиях всё шире стала использоваться новейшая техника, разрабатывались прогрессивные технологические процессы и проектные решения. Особенно это было заметно на Сыктывкарском лесопромышленном комплексе, в строительных управлениях объединения Комитяжстрой, в мебельном объединении "Север", на механическом заводе и на других предприятиях и организациях города. Сыктывкарский ЛПК тесно связан с научно-исследовательскими, проектными и учебно-специализированными институтами и предприятиями-потребителями, В результате их творческого сотрудничества были выполнены технически важные для предприятия работы. Вот отдельные примеры. Лаборатория бумаг для печати и размола Центрального научно-исследовательского института бумаги внесла весомый вклад в освоение нового вида типографской бумаги из сульфатной целлюлозы. В результате предприятие получило экономический эффект на сумму 433 тысячи рублей. Украинский научно-исследовательский институт бумаги оказал большую помощь в освоении производства бумаги — основы для упаковки молочных и бакалейных продуктов на автоматах. Специалисты этого же института разработали приборы непрерывного контроля за помолом древесной массы, внедрение которых на Сыктывкарском ЛПК позволило получить экономический эффект в сумме 140 тысяч рублей. Многие труженики комплекса за участие в разработке новых видов продукции были награждены медалями и дипломами ВДНХ, среди них главный технолог картонно-бумажного производства А.П. Потолицын, начальник научно-исследовательской лаборатории комплекса А.Т. Брежнева, главный инженер комплекса М.В. Фрейдкин, старший машинист бумагоделательной машины В.Ф. Малышев. За годы девятой пятилетки изобретатели и рационализаторы города внедрили в производство 9300 предложений и 120 изобретений с экономическим эффектом около 17 миллионов рублей! Особенно большую работу провели новаторы производства в объединении Комитяжстрой, на ЛДК, ЛПК, механическом заводе. Таким образом, на новом этапе коммунистического строительства трудовое соперничество стало более массовым. Более 80 тысяч рабочих и служащих Сыктывкара участвовало в различных формах социалистического соревнования, из них 52 тысячи - в движении за коммунистическое отношение к труду. Свыше 40 тысяч сыктывкарцев с честью носили высокое звание "Ударник коммунистического труда". Передовые рабочие, мастера, коллективы бригад, участков, цехов и предприятий Сыктывкара, воодушевлённые решениями ноябрьского (1979 год) Пленума ЦК КПСС, выводами и установками, изложенными в выступлении Л.И. Брежнева, поддерживая почин москвичей и Ленинградцев, включились в борьбу за выполнение пятилетних заданий к 22 апреля 1980 года — к 110-й годовщине со дня рождения В.И. Ленина. Бюро Сыктывкарского горкома КПСС одобрило инициативу передовиков социалистического соревнования и рекомендовало превратить каждый день завершающего года пятилетки в день ударной ленинской работы. Опираясь на творческую активность рабочих, инженерно-технических работников, их самоотверженный труд, городская партийная организация решала сложные задачи развития городского народного хозяйства в годы 9-й и 10-й пятилеток. За 8 лет общин объём капиталовложений в народное хозяйство города составил 680 миллионов рублей. Из них более 60 процентов направлено в производственную сферу. Были построены такие важные объекты, как сушильная машина, гидролизно-дрожжевой завод, цехи древесномассный и древесностружечных плит на Сыктывкарском лесопромышленном комплексе, новые производственные здания и корпуса швейной и мебельной фабрик, комбикормовый завод, завод железобетонных изделий треста Комисельстрой и многие другие. Продолжалась реконструкция механического завода, ЛДК, завода железобетонных изделий объединения Комитяжстрой, хлебокомбината. Сооружён ряд коммунально-бытовых и социально-культурных объектов. Расширились производственные мощности базы строительной индустрии и сельскохозяйственных предприятии города. Были введены в строй завод керамзитового гравия, эжвинская птицефабрика, тепличный комбинат. Возросли мощности предприятий, выпускающих товары народного потребления, в том числе товары культурно-бытового назначения и хозяйственного обихода. Был построен молочный завод, цех бумажно-беловых товаров на ЛПК и другие. За 1971-1978 годы в промышленности и строительстве происходили дальнейшие качественные изменения, связанные в первую очередь с усилением роли интенсивных факторов в их развитии, расширением масштабов внедрения достижений науки и техники. Вводимые на Сыктывкарском ЛПК мощности были оснащены уникальным отечественным оборудованием (сушильная машина, гидролизно-дрожжевой завод, установка по производству беленой древесной массы из щепы и другие производства). Осваивались новые виды продукции и обновлялся ассортимент изделий. За 1971-1975 годы на ЛПК было освоено 6 новых непроектных видов продукции, на предприятиях строительных организаций стали выпускаться лёгкие, эффективные конструкции и изделия. На швейной фабрике "Комсомолка" за этот же период было освоено и внедрено в производство около 810 фасонов и моделей одежды. Больших успехов добился коллектив кожевенно-обувного объединения "Олень". Здесь ежегодно обновляется до 50 процентов моделей обуви. Коллектив Вычегодского судостроительно-судоремонтного завода освоил производство катеров. Внедрение новых, более прогрессивных технологических процессов, механизация и автоматизация производства, модернизация оборудования позволяли постоянно снижать трудоёмкость производства продукции и повышать производительность труда. 85 процентов роста объёмов производства в промышленности и весь прирост объёмов в строительстве достигнуты за счёт повышения производительности труда, что соответствовало Директивам XXIV съезда КПСС. Улучшалось качество выпускаемой продукции. На многих предприятиях успешно действовали системы управления качеством, бездефектного труда, регулярно проводились Дни качества. На бюро Сыктывкарского ГК КПСС была обобщена практика работы фабрики "Комсомолка" и мебельного объединения "Север" по повышению качества выпускаемой продукции, В канул праздника 58-й годовщины Октября впервые в городе пяти изделиям фабрики "Комсомолка" был присвоен государственный Знак качества. В 1978 году почётный пятиугольник имело уже 31 промышленное изделие города. За 1971-1975 годы выпуск промышленной продукции в городе увеличился почти в 2,4 раза. Наиболее быстрыми темпами развивались целлюлозно-бумажная и деревообрабатывающая отрасли промышленности. ЛПК успешно осваивал производственные мощности, и только за первые пять лет производство бумаги увеличилось более чем в 5 раз, товарной целлюлозы — в 1,4 раза, картона — в 14 с лишним раз. щепы — в 1,5 раза. С 1975 года Сыктывкарский ЛПК даёт пятую часть типографской бумаги, выпускаемой в стране. Лесохимики Сыктывкара успешно участвуют в реализации планов экономического сотрудничества братских государств Совета Экономической Взаимопомощи (СЭВ). Свою продукцию (в основном товарная беленая целлюлоза) они поставляют в Болгарию, ГДР, Польшу, Румынию и Чехословакию. Значительная часть производимых на ЛДК пиломатериалов также направляется на экспорт. Значительно увеличилось в городе производство товаров народного потребления. К 1979 году их было выпущено на 94,5 миллиона рублей, это в два с лишним раза больше, чем в 1970 году. Больших успехов добились швейники фабрики "Комсомолка", рабочие хлебокомбината и пивоваренного завода. Выпуск обуви в объединении "Олень" за 8 лет возрос почти на 85 процентов и в 1978 году составил 924 тысячи пар. Успешно развивался грузовой автомобильный, речной и воздушный транспорт города. Совершенствовалось железнодорожное хозяйство станции Сыктывкар. Здесь полностью был закончен переход на тепловозную тягу, построены дополнительные подъездные пути к крупным предприятиям города, реконструировано складское хозяйство, механизированы почти все погрузочно-разгрузочные работы. Значительно возрос парк автомашин. В начале 1978 года в городе имелось более 6,6 тысячи машин, в том числе 3,9 тысячи грузовых. Введён в строй новый грузовой речной порт города (в районе Човью), где все погрузочно-разгрузочные работы механизированы. Летный состав Сыктывкарского авиапредприятия освоил комфортабельные реактивные пассажирские самолеты Ту-134. Як-40, а также турбовинтовой лайнер Ан-24. которые стали основными транспортными самолётами также и для всего Коми управления гражданской авиации. Объём перевозок грузов и почты воздушным транспортом вырос почти в полтора раза, значительно увеличился пассажирооборот. Таким образом, годы девятой и десятой пятилеток стали для Сыктывкара периодом бурного роста всех отраслей хозяйства. Быстрыми темпами шло освоение производственных мощностей первенца лесохимии Коми АССР — ЛПК. других предприятий города. Многочисленная армия рабочих и служащих Сыктывкара своим самоотверженным трудом вносит посильный вклад в создание материально-технической базы коммунизма.

 

Сыктывкар глазами детей


 
 
 
© 2021, Официальный сайт АМО ГО «Сыктывкар»
   ????? ?????   
при использовании материалов сайта ссылка на источник обязательна